HvJ EU (rolnummer C-160/14: João Filipe Ferreira da Silva e Brito e.a. tegen Estado português)

AIA, een Portugese luchtvaartmaatschappij, is ontbonden en de werknemers zijn ontslagen. TAP, de hoofdaandeelhouder van AIA, is gedurende een half jaar een deel van de vluchten van AIA gaan uitvoeren, waaronder chartervluchten. Op deze markt was TAP nog niet actief. De Portugese rechter vraagt in dit kader aan het HvJ EU of het begrip "overgang van vestiging" ook betrekking heeft op een situatie waarin een onderneming die actief is op de markt voor chartervluchten, wordt ontbonden bij een besluit van haar hoofdaandeelhouder, die zelf een onderneming is die actief is in de luchtvaartsector, en die daarbij de huur van vliegtuigen, lopende charterovereenkomsten en kleine uitrusting overneemt, activiteiten gaat uitvoeren die voordien door de ontbonden vennootschap werden verricht en gedetacheerde werknemers weer in dienst neemt en dezelfde taken laat uitoefenen.

Het HvJ EU overweegt dat het beslissende criterium voor de vraag of sprake is van een overgang van onderneming, is of de betreffende entiteit haar identiteit behoudt, wat met name blijkt uit de daadwerkelijke voortzetting of de hervatting van de exploitatie van de onderneming. Er moet rekening worden gehouden met alle feitelijke omstandigheden die de betreffende transactie kenmerken. In de luchtvaartsector is de overdracht van materieel van wezenlijk belang om te beoordelen of sprake is van een overgang. Het feit dat TAP de huurovereenkomsten van de vliegtuigen heeft overgenomen en daadwerkelijk gebruikmaakt van de vliegtuigen wijst op de overname van activa die noodzakelijk zijn om de activiteit voort te zetten. Bovendien is nog andere uitrusting overgenomen. Het in de plaats treden in de lopende charterovereenkomsten, wijst erop dat TAP de clientèle heeft overgenomen. Dat TAP de activiteiten voortzet, blijkt uit het verzorgen van chartervluchten op routes waarop AIA voordien vloog. Het weer in dienst nemen van het gedetacheerde personeel wijst erop dat het personeel gedeeltelijk is overgenomen. Het is niet relevant dat de entiteit waarvan het materieel en een gedeelte van het personeel zijn overgenomen, in de structuur van TAP is geïntegreerd zonder de autonome organisatorische structuur te behouden, aangezien een band is blijven bestaan tussen het materieel en het personeel dat is overgedragen en de voortzetting van de activiteiten die voordien werden uitgevoerd door de ontbonden vennootschap.