Canon 16: de economie van personeel en organisatie
| Authors |
|
|---|---|
| Publication date | 2015 |
| Journal | Economisch-Statistische Berichten |
| Volume | Issue number | 100 | 4715 |
| Pages (from-to) | 471-475 |
| Organisations |
|
| Abstract |
De economie van personeel en organisatie is een relatief jong veld. Het bestudeert de vormgeving en gevolgen van personeelsbeleid en organisaties, gebruikmakend van de economische methodologie (Roberts, 2004; Gibbons en Roberts, 2013). Het heeft zijn wortels in de micro-economie, met name in de principaalagenttheorie, de transactiekostentheorie en de contracttheorie. Vooral de laatste vijftien jaar is er ook veel empirisch werk gedaan, waaronder lab- en veldexperimenten. Verder zijn er veel gedragseconomische inzichten opgenomen in zowel theoretische als empirische studies. |
| Document type | Article |
| Language | Dutch |
| Published at | http://www.economie.nl/artikel/canon-deel-16-de-economie-van-personeel-en-organisatie |
| Permalink to this page | |
