De (on)mogelijkheid van ontslag en wijziging bij een pre-pack overgang

In het arrest Smallsteps heeft het Hof van Justitie geoordeeld dat een gepre-packte doorstart niet onder de uitzondering op de Richtlijn 2001/23/EG valt. Dit betekent dat na een gepre-packte doorstart alle werknemers van de (failliete) vervreemder van rechtswege overgaan op de verkrijger, met behoud van arbeidsvoorwaarden. In dit artikel onderzoekt auteur de (on)mogelijkheden voor curator en verkrijger het personeel te ontslaan dan wel de arbeidsvoorwaarden te wijzigen. Zij gaat onder meer in op het opzegverbod van art. 7:670 lid 8 BW, de ETO-redenen en de wijzigingsmogelijkheden van art. 7:611 en 7:613 BW.